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2021年南方电网数字电网研究院有限公司部分三级副岗位公开选聘公告

2021-08-03 17:49:03 中国南方电网员工招聘系统

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为落实国企改革三年行动和三项制度改革要求,进一步拓宽选人用人视野,优化干部队伍结构,增强干部队伍活力,南方电网数字电网研究院有限公司现面向南方电网公司系统内开展部分三级副干部岗位公开选聘工作。具体事项公告如下:
一、公司概况
南方电网数字电网研究院有限公司(以下简称“南网数研院”)2019年7月成立于广州,注册资金20亿元,是中国南方电网有限责任公司全资子公司。南网数研院作为国务院科改示范行动企业、国家高新技术企业,是南方电网公司数字化转型和数字电网建设的核心力量,致力于构建世界一流的电网数字化、智能化创新平台。
二、选聘岗位
岗位名称 人数 职级
南网数研院创新规划部副总经理 1 三级副
南网数研院监督部(纪委办、巡察办)副主任 1 三级副
创新规划部主要职责包括战略规划、改革政研、投资管理、创新管理、重大项目前期、成果管理及转化、创新平台管理、组织绩效。监督部(纪委办、巡察办)主要职责包括纪检监督、巡察监督、纪委办及巡察办日常工作。
三、资格条件
(一)基本条件
1.坚决执行党的理论和路线方针政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”;
2.具有良好的职业素养,事业心、责任感、使命感强,勤奋敬业,真抓实干,勇于变革,开拓进取,工作业绩突出;
3.具有履行岗位职责所必需的专业思维、专业素养、专业方法,具有较强的创新意识和开拓意识,有较强的综合管理和组织协调能力,有较好的语言和文字表达能力;
4.遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,团结合作,作风严谨,无任何不良行为记录;
5.身体健康,具有良好的心理素质和抗压能力;
6.符合规定的任职回避要求。
(二)任职资格
目前已为三级副职级的人员,可平级任职,不受工作资历、文化程度等条件限制。属提拔任职的,应具备以下条件:
1.工作资历
应具有累计6年以上企业工作经历或者相关的经济、法律、党群等工作经历,在四级正岗位上工作3年以上;未满3年的应在四级正和四级副岗位上工作累计5年以上,且在四级正岗位上工作至少满1年。
2.文化程度
应具备大学本科及以上文化程度。
(三)回避原则
夫妻关系、直系血亲关系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女)、三代以内旁系血亲(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)以及近姻亲关系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶),不得同时在南网数研院本部工作。其他应回避的情形。
(四)其他要求
没有违反政治纪律和政治规矩的问题,没有受到诫勉、组织处理或者党纪政纪处分等影响期未满或期满影响使用的情况,不存在配偶移居国(境)外或者没有配偶但子女均已移居国(境)外的情况。
以上资格条件计算截止时间为2021年7月31日。
 四、选聘范围
南方电网公司系统内符合上述资格条件的劳动合同制员工。
五、选聘程序
本次选聘秉承公开、平等、竞争、择优原则,按照自荐报名、资格审查、履历分析、能力测评、组织考察、决定任用等程序进行。
六、报名要求
(一)报名时间
报名截止时间为2021年8月12日18:00。
(二)报名材料
请填写《公开选聘报名表》、《公开选聘应聘者信息表》(详见附件1、2)并附上本人身份证、学历学位证以及与应聘岗位所需的证明材料扫描件。   
(三)报名方式
应聘者通过电子邮箱将报名表及证明材料打包生成压缩包发送至报名邮箱,邮件主题统一以“应聘岗位-单位名称(现工作单位)-姓名-手机号码”命名。
邮箱地址:nwsyy_zhaopin@vip.163.com
咨询电话:020-85737040
七、其他事项
(一)应聘者应如实填报信息,凡发现弄虚作假行为,即取消应聘资格。
(二)报名结束后将以电话或短信方式通知入围人员参加笔试、面试。
(三)选聘过程中发现违纪问题线索,可向南网数研院监督部举报,监督举报电话:020-85737094(工作日:8:30-17:00),监督举报邮箱:syyjd@csg.cn
(四)公开选聘在实施过程中由南网数研院党建人资部负责解释。
 
附件:1.公开选聘报名表
      2.公开选聘应聘者信息表
附件

原标题:南方电网数字电网研究院有限公司部分三级副岗位公开选聘公告

文章来源:http://zhaopin.csg.cn/#/maintain/notice/social/social-detail;jobId=2d0487e70b094bc2ae61e9d621ccebdf

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